当您的公司准备扩展到新加坡时，您有两个主要选择：
您可以设立子公司或与记录雇主 (EOR) 等组织合作。如果您使用 EOR，该过程可能会更快、更直接且更经济。
然而，一些公司选择设立子公司，因为他们更熟悉这种传统选择。
要开始使用传统的基于子公司的选项，您的公司需要收集有关税收和劳动法等主题的信息。您还应该研究招聘要求并了解您的公司必须如何处理就业的基本方面，包括：
1、合同结构和要求
2、标准工资
3、带薪假期和假期
4、优势
5、通知要求
6、终止限制
但是，在执行这些任务之前，您需要正式合并和注册您的业务。这些步骤是必要的，因此您的公司可以在新加坡合法开展业务。
在新加坡成立公司的第一步是决定如何合并。一般来说，您应该在决定在新加坡开展业务后立即注册。以下是早期注册的一些好处：
1、姓名保护： 您将能够将该名称注册为正式商标并保护它免受未经授权的使用。
2、签署法律协议的能力： 正式注册使您的公司能够进行具有约束力的法律交易。
3、知识产权归属： 您的公司必须先注册，然后才能在新加坡主张其知识产权。正式注册使解决知识产权所有权纠纷变得更加容易。
4、股权： 提前注册还可以让您的公司在价值开始累积之前索取更大比例的股权。另一方面，延迟注册将减少所有者可能获得的股权数量。
5、更容易筹款： 一旦您的公司正式成立，银行和其他贷方会发现您的公司作为客户更具吸引力。投资者也通常只会投资于注册企业。
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